為進(jìn)一步深化法治央企建設(shè),，推動公司“大合規(guī)”體系建設(shè)走深走實(shí),，充分發(fā)揮法律管理在依法治企、合規(guī)經(jīng)營,、規(guī)范管理的支撐保障作用,，3月14日，公司召開2025年法治合規(guī)工作會暨總法律顧問述職會,。公司黨委書記,、董事長李軍風(fēng)，總法律顧問王勁東,，各管理部門負(fù)責(zé)人,，各單位總法律顧問或主管法治合規(guī)工作領(lǐng)導(dǎo)、法務(wù)及合規(guī)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,、合規(guī)部相關(guān)人員參加了本次會議,。
安泰天龍、安泰粉末等單位總法律顧問現(xiàn)場做述職匯報(bào)并就本單位重點(diǎn)專項(xiàng)任務(wù)實(shí)施完成成效作經(jīng)驗(yàn)分享,。會上,，王勁東傳達(dá)了集團(tuán)公司2025年法治合規(guī)工作會會議精神。合規(guī)部作2024年公司法治合規(guī)工作報(bào)告,，并對公司新修訂的《規(guī)章制度管理辦法》進(jìn)行了解讀與宣貫,。
李軍風(fēng)總結(jié)講話，“十四五”期間公司法治合規(guī)工作與公司整體改革發(fā)展同向發(fā)力,、相向而行,，扎實(shí)推動“六位一體”大合規(guī)體系建設(shè)，保障和支撐了公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展,。針對2025年法治合規(guī)工作,，他重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了以下五項(xiàng)工作要求：一是深化大合規(guī)體系建設(shè)，完成大合規(guī)體系向下全覆蓋,；二是刀下見菜,、顆粒歸倉，打好法律催收攻堅(jiān)戰(zhàn),；三是加強(qiáng)涉外風(fēng)險管控,，筑牢涉外合規(guī)“防火墻”；四是持續(xù)開展制度建設(shè),，提高制度體系的系統(tǒng)性和時效性,；五是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，加強(qiáng)述職考評，提高總法履職能力,。
法治合規(guī)是保障公司“基業(yè)長青”的“根”,，公司將持續(xù)深化大合規(guī)管理體系建設(shè)，進(jìn)一步構(gòu)建“縱向到底,、橫向到邊”的大合規(guī)格局,，推動公司在法治合規(guī)軌道上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
