安泰河冶成品分廠計劃組現(xiàn)有成員12名,平均年齡32.58歲,,35歲以下青年7名,,占比58.33%,,是一支朝氣蓬勃,勇于開拓,,工作斐然的青年隊伍,。班組主要負(fù)責(zé)分廠間產(chǎn)品內(nèi)部交接、產(chǎn)品入庫,、機加工設(shè)備計劃以及生產(chǎn)異常的處理及反饋,,在工作中,班組青年們秉持著“崗位建功,,技能立身”的工作理念,,不怕苦,不怕累,,扎根一線,,不斷提升自身工作能力,堅持不懈奏響知識型,、技術(shù)型,、實干型“青年文明號”,。
思想先行 打造過硬隊伍
在創(chuàng)建青年文明號的過程中,,計劃組把班組作為聯(lián)系青年最牢固的橋梁紐帶,帶領(lǐng)全體成員積極向黨組織靠攏,,筑牢了計劃組青年職工聽黨話,、跟黨走的堅定信念。
技術(shù)先行 培育青年先鋒
班組號召青年員工積極參加培訓(xùn)、積極組織培訓(xùn),,工作過程中的點點滴滴,、隨手技巧都成了傳授的內(nèi)容。班組開展“以賽促學(xué)”的勞動競賽,,老員工傳授工作經(jīng)驗,,新員工發(fā)表創(chuàng)新想法,二者相互融合,,提高了工作效率與準(zhǔn)確率,。2023年度培養(yǎng)青年特種作業(yè)(天車工、叉車工)人員2名,,為公司儲備了特種作業(yè)人才,。
創(chuàng)新先行 提高工作效率
班組利用QC工具等培養(yǎng)青年員工創(chuàng)新意識,提升效率,。班組申報的《提高粉末鋼矯直成材率》,,通過工藝變更實現(xiàn)了粉末鋼產(chǎn)品矯直成材率的提升,由原來的88%提升至97%,。在保證交付同時,,降低成本,充實了公司的技術(shù)貨架,,為其他難矯直材料提供了改善的方向,。班組申報的《降低φ30以下裝箱產(chǎn)品消磁率》,出口產(chǎn)品消磁率由改善前的55%降低至16%,,既節(jié)約了人工成本又縮短了入庫周期,,為快速交付提供了有力保證。
班組利用6S管理理念,,優(yōu)化物流轉(zhuǎn)移效率,。2023年盤條月入庫量500噸左右,成品分廠盤條序月吞吐量在1000噸左右,,加之深加工盤條受設(shè)備產(chǎn)能限制,,不能隨來隨入,導(dǎo)致盤條毛材積壓,。班組通過根據(jù)產(chǎn)品加工流程將毛材料區(qū)按照生產(chǎn)流程進(jìn)行劃分,,減少人員找料和重復(fù)搬倒的時間,同時與多部門協(xié)作壓縮盤條檢驗判定時間,,加快了物料流轉(zhuǎn),,使盤條類產(chǎn)品月度入庫準(zhǔn)時率達(dá)到95%以上。
2023年班組征集合理化建議15項,,其中渦流探傷機下料改造項目取得巨大成果,。由于部分新廠家需求物料長度比正常料長2米左右,,渦流下料架輔助下料裝置緩沖距離短,從而導(dǎo)致棒材在渦流探傷序自動下料環(huán)節(jié)下料不順,,平均每300支料需要停機20次,,影響生產(chǎn)勞效,甚至物料勉強自動落至收集框后,,棒材之間相互交叉,,部分物料不能達(dá)到2‰的直線度要求。通過改造,,每班縮短輔助時間30分鐘以上,,渦流后彎曲度超標(biāo)的現(xiàn)象,杜絕了2次矯直,,實現(xiàn)精益生產(chǎn),。
一直以來,班組充分發(fā)揮引領(lǐng)作用,,堅持“以學(xué)促干”,,切實增強青年的政治素質(zhì)和理想信念,激勵廣大青年隊員發(fā)揮示范作用,,領(lǐng)導(dǎo)青年立足崗位建功,、爭創(chuàng)一流業(yè)績。